Калининградец отсудил у работодателя 190 тысяч рублей за работу без контракта

В Калининградской области суд Советска обязал работодателя, не оформившего трудовые отношения, выплатить сотруднику более 190 тысяч рублей.

В суд обратился Т. с иском к ООО «Омская строительная компания» об установлении факта трудовых отношений, взыскании задолженности по заработной плате, денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы, морального вреда. В обосновании своих требований истец указал, что с 12 октября 2018 года по 14 июня 2019 года он работал в должности начальника участка на объекте под названием «Строительство автомобильного пункта пропуска Советск (Дубки)» и выполнял свои трудовые обязанности, но копию трудового договора ему не выдали. В мае 2019 года зарплату не выплатили, в связи с чем он уволился, однако полный расчет с ним до сих пор не произвели.

Истец посчитал, что данные действия нарушают его права и обратился в суд. Советский городской суд установил факт трудовых отношений между истом и ответчиком, а также обязал ответчика выплатить недополученную заработную плату в размере 130000 рублей, компенсацию за неиспользованный отпуск в размере 42215 рублей, компенсацию за невыплаченную своевременно заработную плату в размере 15966 рублей, компенсацию морального вреда в размере 5000 рублей, а всего 193181 рубль.

Решение не вступило в законную силу, рассказали в пресс-службе суда.