В Калининградской области в первом квартале 2021 года, по данным областной службы занятости, было заявлено 217 вакансий в сфере информационных технологий с заработной платой до 120 тысяч рублей.
Среди самых востребованных IT-специальностей – программисты, системные администраторы, менеджеры цифровых проектов, специалисты по защите информации, дизайнеры компьютерной графики, администраторы вычислительной сети, специалисты по информационным технологиям, администраторы баз данных.
Пандемия, самоизоляция и курс на цифровизацию вызывают резкий рост спроса на IТ-специалистов. Потребность в них стремительно растёт, что вызывает серьезный дисбаланс на рынке труда. Как отметил руководитель «Международного кластера информационных технологий «Северо-Запад» Антон Филимон, который начал свою работу на территории региона весной этого года, компании ощущают большую нехватку кадров: сейчас на одного IТ-специалиста приходится примерно 5-10 предложений о трудоустройстве.
Министр цифровых технологий и связи Калининградской области Вадим Рыскаль сообщил, что ситуацию можно исправить увеличением количества бюджетных мест в вузах региона по IT-специальностям, переподготовкой кадров по востребованным направлениям и региональной государственной поддержкой релокации специалистов с нужными региону компетенциями.
«Важно понимать, что за помощью в поиске сотрудников в государственные службы обращается небольшой процент работодателей в сфере ИТ. Основная нагрузка ложится на HR-отделы компаний. При этом компании вынуждены тратить значительные бюджеты на релокацию кадров из других регионов, так как выпуск специалистов внутри региона все еще недостаточен для покрытия кадровой потребности», – уточнил Рыскаль.