В России в 9 профсферах доля резюме от женщин-руководителей превышает 50%.
Больше всего топов-женщин в сфере “Управление персоналом”, меньше всего – в автобизнесе.
Сферы-лидеры по приросту резюме от женщин: домашний персонал, транспорт, ИТ, закупки.
Есть сферы-аутсайдеры по падению резюме от женщин, включая производство, автобизнес и строительство.
Мужчины реже женщин рассматривают работу в медицине, образовании и сфере услуг, прокомментировали в Калининграде сегодня, 14 февраля 2024 года, собкору ИА Прибыль RU в компании HeadHunter, проведшей исследование.
Гендерные границы в профессиях регламентируются законом, традициями и внутренними установками.
Тренд роста приглашений женщин сохранялся в первом полугодии 2023 года. Компании проявляют изобретательность, включая женщин в производственный процесс в традиционных отраслях. Будущее связано с корпоративной демографией, включая программы для облегчения возвращения сотрудниц после декрета.